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职场心理:高度决定视野

发布时间:2013-04-07 13:37 类别:职场心理

  
  心理导读:屁股决定脑袋,角度决定态度,你在什么位置,就决定你的思维方式,而你看问题的角度,就决定你的态度。   ——www.tspsy.com
  
职场心理:高度决定视野

职场心理:高度决定视野

  放假了,也有时间跟朋友们小聚了。不知道是巧合还是因为年后毕业生开始找工作,大家小聚的时候,多多少少会带着或者提到自己的弟弟妹妹,侄子侄女,外甥外甥女。不外乎是找实习,顺便再请教各位哥哥姐姐,职场的技巧和捷径。
  
  与前辈们相聚,年轻资历浅的我,自然听的多,说的少。总结一下,大家谈论的不外乎两种观点,第一种是选一个好公司,好好发展,坏公司的特征是让你身兼数职只发一份工资,有人觉得这种公司不能去,剥削严重,不值得奉献。也有人觉得这种公司是实习生首选,能广泛接触。想想两种意见都有道理,回来的路上跟前辈同路,就问前辈的看法。
  
  前辈觉得,这是两种打算的人,或者说,两种规划人的两种角度,一种人就打算以后给别人打工,我做策划就做策划,当编辑就当编辑,做外联就当外联,以后从这个公司换到那个公司我原来做什么还做什么,把我擅长的发挥好,做到这个我擅长领域里的佼佼者。而另外一种是我以后做个多面手,每个方面都懂,都会,自己开公司也好,给别人打工也好,因为懂的多,可以做管理者。
  
  回家我想这个事,其实是屁股决定脑袋,角度决定态度,你在什么位置,就决定你的思维方式,而你看问题的角度,就决定你的态度。年轻的时候,先想明白自己的方向,才能看清所在的位置,设定好目标,才好努力,做事情也事半功倍。要不就像无头苍蝇乱撞,过一天是一天,事倍功半。好工作不见得工资高,却让你能学到东西,不断充实,越来越有实力。你在工作中被逼得不断努力学习,就算现在没机会,以后也会有锦绣前程。相反,薪水高但学不到东西,不能算好工作。如果它没什么变化,千篇一律,十年后的你跟今天没有差异。它非但不能给你前途,在单位也可能被淘汰。就像当年的下岗职工,他们刚工作的时候,都是让人羡慕的好工作,每天喝茶打牌就能领工资,但是下岗的时候才发现,自己没有什么竞争力了。人无完人,没有完美的公司。各取所需,提高自己的竞争力,才是自己的收获。再好的公司也有人得不到发展,再烂的公司也有人飞黄腾达。问问自己到底想要什么,找到自己的位置,忽略那些不和谐的音符,把眼光放在目标上。
  
  本人所写故事均纯属虚构,如有雷同,纯属巧合。文章内容仅供参考,不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。
  
  (文/鼹鼠的土豆 心灵花园)


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